国家电网招聘政策解读（第四期）
昨天小vi给大家分享了，国家电网招聘考试的历年分数线，相信大家对国网的笔试分数线有个基本了解了。
今天小vi给大家分享，国网考试的笔试试卷结构、23届最新考试大纲和各省面试形式，动动小手收藏起来吧!
分值占比
国家电网招聘考试由笔试和面试两部分组成，其中笔试成绩占65%，面试成绩占35%。
从这个比例上可以明显看出，想要在国家电网招聘考试中取得一个好成绩，笔试一定要提起重视！
笔试考试形式及试卷构成
国家电网招聘考试统一考试，采取的是电脑答题的形式，试卷一共165道题总分为100分，考试时间为180分钟。试题均为客观题，题型分为：单选题、多选题和判断题。
1.电工类：
①公共与行业知识（20%）
②专业知识（80%）
2.通信类：
①公共与行业知识（20%）
②专业知识（80%）
3.财会类：
①公共与行业知识（20%）
②专业知识（80%）
4.计算机：
①公共与行业知识（20%）
②专业知识（80%）
5.管理类：
①公共与行业知识（20%）
②专业知识（80%）
6.通信类：
①公共与行业知识（20%）
②专业知识（80%）
如图所示，仅供大家参考。
7.其他工学类：
①公共与行业知识（40%）
②专业知识（60%）
如图所示，仅供大家参考。
8.其他专业：
①公共与行业知识（80%）
②专业知识（20%）
笔试考试大纲
笔试考查内容包括公共与行业知识和专业知识两部分。
1.公共与行业知识：一般能力、电力与能源战略、企业文化、形势与政策。
2.专业知识：数据来源于国家电网官方2023版考试大纲。
电工类
管理类
其他工学类
计算机类
财务会计类
通信类
金融类
其他专业
面试形式
面试在总体分值占比中虽然不如笔试占比多，但是对于笔试发挥失误的同学来说，面试是后期弯道超车的最后时机。
面试一共分为三种形式：结构化、半结构化、无领导小组讨论。
结构化
有多名考官提问考生问题，对考生的综合能力要求较高。
半结构化
多名考官组成，面试问题若干，有部分问题是提前设定好的，半结构化面试对考生个人应变能力要求较高。
无领导小组讨论
由6到12名考生组成，考官提供一套问题，进行小组讨论并最终达成一致，在无领导讨论过程中，考生面对自己的直接竞争对手，气氛激烈，对考生的思辨能力要求较高。
各省面试形式
以下各省面试形式，以23届一批为例。仅供大家参考，具体面试形式，以公告为准。
以上就是本次分享的内容了，对于现阶段的备考来说最重要的就是笔试了。
大家要根据试卷的分值结构制定一个适合自己的复习策略和侧重点，把握好每一个科目和知识点的精力分配，做到有的放矢的进行复习，达到复习效率最大化。
希望大家都能在考试中取得自己理想的成绩，成功上岸！
